Carrières · Duck-E Services
Travailler chez Duck-E.Nous ne recrutons pas actuellement et nous n’acceptons pas les candidatures spontanées.
Cette page décrit la politique de recrutement de Duck-E Services. Elle est mise à jour lorsqu’un poste s’ouvre. Tant qu’elle indique qu’aucun poste n’est ouvert, c’est qu’il n’y en a pas.
- Aucun poste ouvert
- Aucune candidature spontanée
- Résidence en Suisse requise
Condition de recrutement
Duck-E engage uniquement des personnes résidant en Suisse.
Le critère est le lieu de résidence, pas la nationalité.
- Aucun poste ouvertNous ne recrutons pas en ce moment, et aucune candidature n’est traitée.
- Aucune candidature spontanéeLes CV et documents reçus par email hors recrutement ouvert sont supprimés automatiquement.
Situation actuelle
Nous ne recrutons pas actuellement.
Duck-E Services est une petite structure suisse basée à Gland, dans le canton de Vaud. Aucun poste n’est ouvert aujourd’hui.
Aucune candidature n’est donc traitée, quelle que soit sa forme. Lorsqu’un poste s’ouvrira, il sera publié sur cette page avec ses conditions et la procédure à suivre. C’est le seul canal que nous utilisons.
Condition de recrutement
Nos recrutements sont réservés aux personnes résidant en Suisse.
Lorsque Duck-E ouvrira un poste, les candidatures seront limitées aux personnes résidant en Suisse.
Duck-E engage uniquement des personnes résidant en Suisse.
Cette condition porte sur le lieu de résidence, et non sur la nationalité : elle s’applique de la même manière à toute personne, quelle que soit son origine. Le lieu de résidence doit être en Suisse au moment de l’engagement.
Nous préférons l’écrire ici plutôt que de laisser quelqu’un préparer un dossier depuis l’étranger sans le savoir. Une candidature venue de l’extérieur de la Suisse ne pourra pas être retenue, même lorsqu’un poste sera ouvert.
Candidatures
Nous n’acceptons pas les candidatures spontanées.
Merci de ne rien nous envoyer tant qu’aucun poste n’est ouvert : le document n’arrivera devant personne.
À ne pas envoyer
- Envoyer un CV ou une lettre de motivation par email.
- Envoyer un portfolio, un dossier ou des références.
- Transmettre des documents personnels ou des pièces jointes.
- Utiliser le formulaire de contact pour candidater : il est destiné aux demandes commerciales et techniques.
Ce qui reste possible
- Consulter cette page : les postes ouverts y sont publiés, avec leur procédure.
- Découvrir l’entreprise et son activité sur la page À propos.
- Candidater lorsqu’un poste est ouvert, en suivant la procédure indiquée dans l’annonce.
Les candidatures spontanées reçues par email sont supprimées automatiquement, avec leurs pièces jointes. Elles ne sont pas conservées et ne reçoivent pas de réponse.
La raison est une règle de sécurité informatique. Un dossier de candidature arrive avec des pièces jointes, envoyées par une personne que nous ne connaissons pas et que rien ne nous permet de vérifier. Notre politique interne est donc de ne pas ouvrir ni conserver ces envois lorsqu’ils arrivent en dehors d’un recrutement officiellement ouvert.
Ce n’est pas un jugement sur les personnes qui écrivent, et nous savons que la démarche demande du travail. C’est la raison pour laquelle nous l’indiquons clairement ici, plutôt que de laisser un message sans réponse.
Quand un poste s’ouvrira
Une annonce, publiée ici, avec ses conditions.
Les opportunités officielles apparaissent sur cette page. Elles ne sont pas diffusées par d’autres canaux.
- FonctionCe que la personne fera, concrètement.
- LieuOù le poste est basé, et ce qui est attendu sur place.
- Taux d’activitéLe pourcentage proposé.
- PrérequisCe qui est réellement nécessaire pour tenir le poste.
- ProcédureComment candidater, et par quel canal.
En attendant, si vous souhaitez simplement savoir ce que fait l’entreprise, la page À propos de Duck-E → décrit son activité et son fonctionnement.
Questions fréquentes.
Duck-E recrute-t-il actuellement ?
Non. Aucun poste n’est ouvert à ce jour. Cette page est mise à jour lorsque la situation change.
Puis-je envoyer une candidature spontanée ?
Non. Duck-E n’accepte pas les candidatures spontanées, ni par email, ni par le formulaire de contact.
Que devient un CV envoyé spontanément par email ?
Il est supprimé automatiquement, avec ses pièces jointes, conformément à notre politique de sécurité informatique. Il n’est ni conservé, ni suivi d’une réponse.
Puis-je postuler si je réside à l’étranger ?
Non. Duck-E engage uniquement des personnes résidant en Suisse. La condition porte sur le lieu de résidence, pas sur la nationalité.
Où seront publiés les futurs postes ?
Sur cette page, avec la fonction, le lieu, le taux d’activité, les prérequis et la procédure de candidature.
Duck-E Services · Chemin du Bochet 8a · 1196 Gland (VD) · Suisse. Cette page est le seul canal de publication de nos recrutements.